{"id":10700,"date":"2025-09-03T22:11:50","date_gmt":"2025-09-03T21:11:50","guid":{"rendered":"https:\/\/ksapa.org\/fr\/?p=10700"},"modified":"2025-09-04T08:35:40","modified_gmt":"2025-09-04T07:35:40","slug":"realiser-une-evaluation-dimpact-sur-les-droits-humains-pertinent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ksapa.org\/fr\/realiser-une-evaluation-dimpact-sur-les-droits-humains-pertinent\/","title":{"rendered":"R\u00e9aliser une \u00e9valuation d\u2019impact sur les droits humains pertinente"},"content":{"rendered":"\n

L\u2019imp\u00e9ratif d\u2019\u00e9valuer les risques droits humains s\u2019\u00e9tend \u00e0 l\u2019ensemble des cha\u00eenes de valeur. L\u2019agriculture, l\u2019exploitation mini\u00e8re et la construction pr\u00e9sentent des impacts majeurs et des risques sociaux particuli\u00e8rement \u00e9lev\u00e9s. Pour prot\u00e9ger collaborateurs et communaut\u00e9s, les entreprises doivent \u00e9valuer pr\u00e9cis\u00e9ment les risques en amont, avant qu\u2019ils ne se mat\u00e9rialisent. Si les \u00e9valuations globales permettent d\u2019identifier des risques et des tendances g\u00e9n\u00e9rales, seules les \u00e9valuations locales peuvent saisir les sp\u00e9cificit\u00e9s li\u00e9es aux l\u00e9gislations nationales, aux conditions socio-\u00e9conomiques ou aux facteurs culturels d\u2019une r\u00e9gion donn\u00e9e. Cet article utilise le secteur de la construction pour d\u00e9montrer l\u2019importance d\u2019une \u00e9valuation d’impact sur les droits humains (EIDH) approfondie et adapt\u00e9e \u00e0 chaque territoire.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Secteur de la construction : une cha\u00eene de valeur \u00e0 haut risque pour les droits humains<\/h2>\n\n\n\n

Le secteur de la construction repr\u00e9sente actuellement USD$ 15 trillions, et pourrait atteindre USD$ 19 trillions en 2027<\/a>. Il emploie +220 millions<\/a> de personnes dans le monde. Mais la rapide croissance de ce secteur s\u2019accompagne d\u2019un co\u00fbt social important.<\/p>\n\n\n\n

Principaux d\u00e9fis des entreprises du BTP<\/h3>\n\n\n\n

Les risques droits humains dans la construction sont complexes \u00e0 g\u00e9rer, en raison de la multiplicit\u00e9 des acteurs et des phases:<\/p>\n\n\n\n

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  1. Op\u00e9rations logistiques fragment\u00e9es. <\/strong>Les projets de constructions impliquent g\u00e9n\u00e9ralement un large \u00e9ventail de parties prenantes : fournisseurs, sous-traitants, chefs de projets, architectes, ing\u00e9nieurs, chefs de chantiers \u2013 tous op\u00e9rant avec des contraintes \u00e0 la fois temporelles et budg\u00e9taires<\/li>\n\n\n\n
  2. Sous-traitance accrue. <\/strong>La cha\u00eene de sous-traitance peut atteindre jusqu\u2019\u00e0 9 niveaux diff\u00e9rents, chaque niveau cherchant \u00e0 r\u00e9duire les co\u00fbts au plus bas, au d\u00e9triment des employ\u00e9s. Les grandes entreprises peinent \u00e0 faire respecter leurs standards environnementaux et sociaux aux sous-traitants de rang inf\u00e9rieur, o\u00f9 les abus peuvent plus facilement passer inaper\u00e7u.<\/li>\n\n\n\n
  3. Des projets de nature temporaire. <\/strong>Les grandes entreprises ont du mal \u00e0 faire respecter leurs standards ESG aupr\u00e8s des sous-traitants de rang inf\u00e9rieur. La nature temporaire des projets emp\u00eache souvent l\u2019application durable de politiques solides en mati\u00e8re de droits humains. <\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    4 risques sociaux majeurs rencontr\u00e9s par les employ\u00e9s de la construction<\/h3>\n\n\n\n
      \n
    1. Sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 :<\/strong> Les employ\u00e9s du BTP ont 3 \u00e0 4 fois plus de chance<\/a> de mourir d\u2019un accident du travail que les employ\u00e9s d\u2019autres secteurs. Les \u00e9quipements de protection individuelle (EPI) sont souvent manquants \/ insuffisants, et la formation minimale de s\u00e9curit\u00e9 n\u2019est pas toujours dispens\u00e9. On recense au moins 60 000 accidents mortels<\/a> sur les sites de construction chaque ann\u00e9e dans le monde.<\/li>\n\n\n\n
    2. Conditions de travail : <\/strong>Les ouvriers du BTP, souvent peu form\u00e9s et faiblement r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, subissent de longues heures sans acc\u00e8s \u00e0 des recours efficaces. <\/strong><\/li>\n\n\n\n
    3. Pratiques de recrutement : <\/strong>Des travailleurs migrants paient parfois des frais de recrutement abusifs<\/a>. Les conditions sur chantier diff\u00e8rent des promesses initiales. <\/li>\n\n\n\n
    4. Conditions de vie d\u00e9grad\u00e9es : <\/strong>Dans le cadre de ces projets, les employeurs logent un grand nombre de travailleurs migrants dans des logements surpeupl\u00e9s et insalubres, avec peu d\u2019acc\u00e8s aux loisirs et un accompagnement quasi inexistant pour faciliter leur adaptation \u00e0 un nouvel environnement de vie.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

      Des r\u00e9glementations faibles et une informalit\u00e9 g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e: Un facteur multiplicateur de risque <\/h3>\n\n\n\n

      Dans de nombreux pays \u00e0 faibles revenus, le secteur de la construction d\u00e9pend largement d\u2019une main-d\u2019\u0153uvre informelle, souvent non prot\u00e9g\u00e9e. L\u2019informalit\u00e9 peut parfois repr\u00e9senter jusqu\u2019\u00e0 80% de l\u2019emploi total. L\u2019informalit\u00e9 n\u2019est plus un simple effet collat\u00e9ral : elle est aujourd\u2019hui profond\u00e9ment ancr\u00e9e dans le mod\u00e8le \u00e9conomique de la construction.<\/p>\n\n\n\n

      Les entreprises contournent souvent le droit du travail, privant des millions de travailleurs de s\u00e9curit\u00e9 sociale, sant\u00e9 ou salaire d\u00e9cent<\/a>. Alors que pr\u00e8s de 4 milliards de personnes<\/a> dans le monde travaillent encore sans aucune protection sociale, des efforts massifs sont n\u00e9cessaires pour garantir les droits fondamentaux \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 sociale dans le secteur. Les risques sont aggrav\u00e9s dans les pays \u00e0 cadre juridique faible o\u00f9 les lois du travail limitent la libert\u00e9 des travailleurs. Dans certains pays, les travailleurs ne peuvent pas changer d\u2019employeur ou quitter le territoire sans autorisation (ex : pays du Golfe).<\/p>\n\n\n\n

      Au-del\u00e0 des g\u00e9n\u00e9ralit\u00e9s : le besoin d’une EIDH adapt\u00e9e au contexte local<\/h2>\n\n\n\n

      Les risques en mati\u00e8re de droits humains ne sont jamais uniformes, m\u00eame au sein d\u2019un m\u00eame secteur. Les analyses multi-pays offrent un point de d\u00e9part utile, mais refl\u00e8tent rarement avec pr\u00e9cision les r\u00e9alit\u00e9s locales du terrain.<\/p>\n\n\n\n

      Dans la construction, une \u00e9valuation contextualis\u00e9e des droits humains est essentielle pour identifier risques sp\u00e9cifiques et opportunit\u00e9s d\u2019action concr\u00e8tes.<\/p>\n\n\n\n

      5 raisons pour lesquelles une \u00e9valuation g\u00e9n\u00e9rale <\/a>ne refl\u00e8te pas toujours les r\u00e9alit\u00e9s locales<\/h3>\n\n\n\n

      Un panorama multi-pays donne une vue d\u2019ensemble, mais ne remplace pas une analyse approfondie propre \u00e0 chaque contexte national. Les \u00e9tudes agr\u00e9g\u00e9es utilisent des indicateurs g\u00e9n\u00e9raux, qui masquent souvent les risques concrets et sp\u00e9cifiques rencontr\u00e9s par les travailleurs localement. <\/p>\n\n\n\n

      Dans le secteur de la construction, par exemple :<\/strong><\/p>\n\n\n\n