Archives par catégorie: Parties prenantes

Découvrez les enseignements du Brésil pour implémenter les VPSHR globalement. Profitez de 25 ans d'expérience chez Ksapa.
08
Juin
Achats Responsables,Devoir de Vigilance,Droits de l'Homme,Partie prenante,Parties prenantes

Leçons VPSHR du Brésil : Défis Sécuritaires

Posté le par Farid Baddache

Découvrez les enseignements du Brésil pour implémenter les VPSHR globalement. Profitez de 25 ans d’expérience chez Ksapa.

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500 millions de petits fermiers jouent un rôle clé en agriculture. Découvrez des conseils pour réussir leur adoption d'outils numériques.
21
Oct
Achats Responsables,Impact,Inclusion,Parties prenantes,Paysans du Sud

Boostez l’adoption des outils numériques par les petits agriculteurs

Posté le par Christian Châteauvieux and Farid Baddache

500 millions de petits fermiers jouent un rôle clé en agriculture. Découvrez des conseils pour réussir leur adoption d’outils numériques.

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Explorer la mobilité décarbonée de manière holistique
16
Mai
Achats Responsables,Changement climatique,Circularité,Développement Durable,Parties prenantes

Explorer la mobilité décarbonée de manière holistique

Posté le par Vitoria Tame and Susana Gallego

Le développement d’une mobilité durable et décarbonnée exige de mettre en relation différents enjeux sectoriels connexes. Tour d’horizon.

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La charge administrative est un argument beaucoup avancé par les entreprises et les députés européens pour ne pas promouvoir la CS3D. Vrai?
14
Mar
Achats Responsables,Conditions de travail,Devoir de Vigilance,Droits de l'Homme,Impact,Inclusion,Mécanismes de Plaintes,Parties prenantes,Travail des enfants

La CS3D allourdie-t-elle la charge administrative des entreprises?

Posté le par Farid Baddache

La charge administrative est un argument beaucoup avancé par les entreprises et les députés européens pour ne pas promouvoir la CS3D. C’est vrai?

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Suggestions pour garantir une approche solide des droits humains par les entreprises en assimilant, en traitant et en atténuant ces questions
06
Fév
Achats Responsables,Conditions de travail,Devoir de Vigilance,Droits de l'Homme,Impact,Inclusion,Mécanismes de Plaintes,Parties prenantes,Travail des enfants

Droits humains en entreprise : Actions prioritaires

Posté le par Krystel Bassil

Suggestions pour garantir une approche solide des droits humains par les entreprises en assimilant, en traitant et en atténuant ces questions

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Entreprises : Comprendre et éviter la complicité en droits humains
29
Sep
Devoir de Vigilance,Droits de l'Homme,Parties prenantes

Entreprises : Comprendre et éviter la complicité en droits humains

Posté le par Farid Baddache and Séphora Kermabon

Les entreprises opèrent souvent dans un environnement où elles n’ont qu’une influence limitée sur le respect des droits humains. Cet article présente les situations dans lesquelles les acteurs peuvent être tenus pour responsables pour complicité et propose des stratégies pour éviter de porter atteinte aux droits humains.

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