Archives par tags: Droits de l’Homme

CS3D, devoir de vigilance, PCN de l'OCDE : ce que la 2e session du cycle Ksapa révèle sur les plaintes et la médiation.

Médiation et vigilance : la parole aux plaignants

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Doughnut Economics : repenser les droits humains

Comment le modèle Doughnut Economics (purpose, network, governance, ownership, finance) éclaire une stratégie droits humains en entreprise, par Ksapa.

IA, climat, recul réglementaire : le Forum régional Europe de l'Ouest sur les entreprises et les droits humains pointe des risques croissants

Droits humains : le tournant de Strasbourg

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L'eau douce mondiale décline. Pour les entreprises, la rareté de la ressource devient un risque d'approvisionnement et de droits humains.

Pénurie d’eau : le risque business et humain

L’eau douce mondiale décline. Pour les entreprises, la rareté de la ressource devient un risque d’approvisionnement et de droits humains.

El Niño fragilise caoutchouc, cacao et coco. Ksapa déploie SUTTI pour sécuriser ces filières critiques face aux chocs multiples.

Filières agricoles: El Niño aggrave la crise

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Litiges environnementaux : une étape vers la responsabilisation climatique des entreprises ? 

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La responsabilisation climatique des entreprises par la justice est de plus en plus prise en compte. Découvrez comment.

Jugement du 25 juin 2026 sur le devoir de vigilance climatique de TotalEnergies : scope 3, appel et enjeux pour les entreprises.

Scope 3 dans la vigilance : autant l’assumer

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Engager enfants et populations vulnérables dans les projets droits humains : retours de terrain et protocoles ILO/UNICEF

Engager les enfants sans les exposer

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La loi sur le devoir de vigilance entre dans sa 10e année. Ksapa a réuni entreprises, syndicats et ONG pour explorer la médiation comme alternative au contentieux. Principales conclusions.

Devoir de vigilance, 10 ans après : et si la médiation changeait la donne ?

Devoir de vigilance : 10 ans après, Ksapa convie entreprises et société civile pour explorer la médiation comme alternative au contentieux.

Comment les frais de recrutement piègent les travailleurs migrants dans du travail forcé? Guide pratique pour un procurement éthique.

Éliminer les frais de recrutement des migrants

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