Archives par catégorie: Droits de l’Homme

Élimination du travail des enfants: 5 pistes concrètes pour les entreprises

5 pistes concrètes.pour éliminer le travail des enfants dans les activités des entreprises, en contexte de risques financiers grandissants

Utiliser les technologies pour améliorer les conditions de travail dans les chaînes d’approvisionnement. Oui, mais comment?

Les technologies peuvent améliorer les droits humains des travailleurs. Voici quelques exemples et enseignements à déployer en prolongement d’audits sociaux

Entreprises, droits humains et instrument juridiquement contraignant en discussion. 6 points à surveiller de près

Le processus des Nations Unies structurant un instrument juridiquement contraignant pour les entreprises en matière de droits humains progresse. Voici 6 points à surveiller de près

Droits humains, source d’insécurité juridique pour les entreprises? Ce qui est en jeu est plus profond…

Plusieurs grandes entreprises françaises ont été mis en demeure par des ONG sur le fondement du devoir de vigilance. Insécurité pour les entreprises? Ce qui est en jeu est plus profond…

Respect des droits humains dans les applications digitales – 5 principes

Quels principes appliquer à un monde en pleine transformation digitale pour que les entreprises et leurs applications y respecte les droits humains?

3 pistes de solutions pour des achats responsables plus efficaces et mieux optimisés

Prioriser les ressources et améliorer l’impact des démarches achats responsables en contexte de législations complexes et de technologies toujours plus présentes? 3 pistes de solutions pour des achats responsables plus efficaces et mieux optimisés

Devoir de vigilance et droits humains: 3 écueils à éviter

Quels premiers enseignements tirer du devoir de vigilance mis en oeuvre en France et du Modern Slavery Act du Royaume-Uni ?

Loi sur le Devoir de Vigilance française. Loi sur l’esclavage moderne britannique. Quels retours d’expérience?

Quels premiers enseignements tirer du devoir de vigilance mis en oeuvre en France et du Modern Slavery Act du Royaume-Uni ?

Sapin 2 et Devoir de Vigilance : 6 principes pour mettre en place un mécanisme de plaintes pertinent

Sapin 2 et Devoir de Vigilance : 6 principes pour mettre en place un mécanisme de plaintes pertinent

6 principes pour établir un mécanisme de plainte pertinent et conforme avec les lois Sapin 2 et devoir de vigilance sur les chaînes d’approvisionnement

9 façons de faire de la conformité au devoir de vigilance une opportunité pour votre entreprise

9 façons de faire de la conformité au devoir de vigilance une opportunité pour votre entreprise

Les droits humains peuvent se révéler un véritable levier de résilience, innovation et compétitivité pour les entreprises. Voici 9 pistes d’action.