Les technologies peuvent améliorer les droits humains des travailleurs. Voici quelques exemples et enseignements à déployer en prolongement d’audits sociaux
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Les conseils d’administration ont une responsabilité décisive pour engager la prise en compte et l’adaptation climatique des entreprises. Mode opératoire
Les controverses sur la responsabilité sociale des entreprises sont récurrentes. Quelques enseignements pour gérer ces situations avec responsabilité.
Quels principes appliquer à un monde en pleine transformation digitale pour que les entreprises et leurs applications y respecte les droits humains?
Les conseils d’administration ont une grande responsabilité fiduciaire. Ils doivent adapter leur expertise et leur mode de fonctionnement pour faire face aux profondes transformations climatiques, numériques et sociales en cours.
Les débats portés lors du forum de Davos 2018 ainsi que les discussions animées en France autour du rapport Notat-Senard se sont beaucoup focalisés sur le rôle de l’entreprise dans la société. Cinq profondes mutations sociétales sont en cours et vont bousculer les entreprises. Comprendre ces mutations et leurs implications ouvre sur autant de pistes de réflexion à même de nourrir la capacité d’innovation, et créer de la valeur pour les clients et parties prenantes.